具體要求：
一、學(xué)歷要求
本科及以上學(xué)歷，并具有相應(yīng)學(xué)位
二、專業(yè)要求
通信電源、電力工程及電氣自動化等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)
三、專業(yè)技能
具備高壓、低壓供電專業(yè)知識，要求持有高壓電工證、低壓電工證。
四、其他要求
身體健康，品行端正，勤奮踏實，具備良好的心理素質(zhì)和身體素質(zhì)。"


職位描述：局房動力設(shè)備設(shè)施建設(shè)維護(hù)：負(fù)責(zé)核心局房動力配套設(shè)備、設(shè)施操作、維護(hù)管理，做好局房動力專業(yè)作業(yè)計劃的制定和實施，確保局房動力設(shè)備及設(shè)施的穩(wěn)定運行。局房動力配套設(shè)施項目管理：負(fù)責(zé)核心局房動力配套設(shè)備、設(shè)施工程項目的規(guī)劃、實施及項目的全流程管理。網(wǎng)絡(luò)協(xié)同支撐：各公司各部門各專業(yè)局部工程或維護(hù)對動力系統(tǒng)的需求響應(yīng)的及時性，確保設(shè)備運行安全穩(wěn)定的前提下做好支撐。安全生產(chǎn)監(jiān)督管理：負(fù)責(zé)局房動力的預(yù)檢預(yù)修，做好核心局房動力配套設(shè)備設(shè)施應(yīng)急預(yù)案制定、推演和隱患臺賬的管理是整改實施；負(fù)責(zé)對10KV高壓/低壓供電設(shè)備的日常保養(yǎng)、維護(hù)工作。


年齡要求：

試用期限：

試用期間工資：

正式錄用工資：4000-6000

工作時間：

休息制度：

福利待遇：五險二金、年終獎、交通補貼、餐補、通信補貼、帶薪年假、定期體檢、補充醫(yī)療保險等


社會保險：

其他說明：

具體要求：計算機，通信，電子信息類相關(guān)專業(yè)

職位描述：負(fù)責(zé)聯(lián)通集團自研及其它合作應(yīng)用產(chǎn)品的落地交付、本地化支撐響應(yīng)工作；負(fù)責(zé)應(yīng)用系統(tǒng)、軟件產(chǎn)品研發(fā)和技術(shù)實現(xiàn)，承擔(dān)PC端、移動端和小程序、H5等觸點前、后端軟件本地二次開發(fā)任務(wù)和維護(hù)升級工作；負(fù)責(zé)整合、組織、協(xié)調(diào)內(nèi)外部開發(fā)資源，以及對開發(fā)資料和文檔管理，完成對內(nèi)應(yīng)用產(chǎn)品培訓(xùn)；配合行業(yè)線對行業(yè)客戶的信息化及應(yīng)用平臺的調(diào)研、產(chǎn)品演示、問題處理等。

年齡要求：35周歲以下

試用期限：6個月

試用期間工資：3000＋五險一金

正式錄用工資：6000左右

工作時間：標(biāo)準(zhǔn)時長

休息制度：雙休

福利待遇：話費補貼，交通補貼，誤餐補貼，節(jié)日慰問，帶薪年休假

社會保險：五險二金

其他說明：

具體要求：
一、學(xué)歷要求
大學(xué)本科及以上學(xué)歷
二、專業(yè)要求
通信工程、計算機相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生
三、專業(yè)技能
1、熟悉移動通信類基礎(chǔ)知識；            
2、熟悉數(shù)據(jù)通信基礎(chǔ)知識                             
3、熟悉OFFICE等辦公軟件應(yīng)用
四、綜合素質(zhì)
 1、應(yīng)具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識。
 2、具有較強的綜合管理能力、開拓創(chuàng)新能力、團隊建設(shè)能力；身體健康，能夠承受較大的工作壓力。有良好的抗壓能力

職位描述：
1、負(fù)責(zé)組織各類日常網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化和專項網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化工作開展，協(xié)調(diào)、調(diào)度、組織優(yōu)化人員制定可實施優(yōu)化方案并有效落地實施，確保各項網(wǎng)絡(luò)指標(biāo)正常、穩(wěn)定。
2、負(fù)責(zé)電聯(lián)共建共享基站的共維共優(yōu)工作開展，按時完成4/5G電聯(lián)協(xié)同優(yōu)化工作，確保共建共享基站運行正常。
3、負(fù)責(zé)用戶投訴及感知系統(tǒng)測試處理，及時做好區(qū)縣、市場口網(wǎng)絡(luò)支撐服務(wù)及網(wǎng)業(yè)協(xié)同工作，確保用戶滿意度達(dá)標(biāo)。
4、負(fù)責(zé)日常網(wǎng)絡(luò)監(jiān)測及基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫制作、網(wǎng)絡(luò)效能分析，有效提出網(wǎng)絡(luò)建設(shè)指導(dǎo)性意見和建議。
5、負(fù)責(zé)日常話務(wù)統(tǒng)計分析，并做好突發(fā)事件及重大事件網(wǎng)絡(luò)應(yīng)急保障需求。

年齡要求：原則上年齡不超過35周歲

試用期限：6個月

試用期間工資：3000元+五險一金

正式錄用工資：4000元-6000元

工作時間：標(biāo)準(zhǔn)工作時長

休息制度：雙休、國家法定假日

福利待遇：通信補貼、交通補貼、餐補、節(jié)日慰問、帶薪年休

社會保險：五險二金

具體要求：
一、學(xué)歷要求
大學(xué)本科及以上學(xué)歷
二、專業(yè)要求
通信工程、計算機相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生
三、專業(yè)技能
1、熟悉光纖通信類基礎(chǔ)知識；           
 2、熟悉數(shù)據(jù)通信基礎(chǔ)知識                            
 3、熟悉OFFICE等辦公軟件應(yīng)用
四、綜合素質(zhì)
 1、應(yīng)具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識。
 2、具有較強的綜合管理能力、開拓創(chuàng)新能力、團隊建設(shè)能力；身體健康，能夠承受較大的工作壓力。有良好的抗壓能力

職位描述：
1、負(fù)責(zé)全市線路的遷改、技改工程項目的組織、實施，按要求完成整個項目的閉環(huán)管理；
2、負(fù)責(zé)按監(jiān)督完成遷改賠補款的追繳；                   
3、負(fù)責(zé)全市光纜線路的維護(hù)。按照作業(yè)計劃要求組織維護(hù)單元定期開展光纜線路的巡檢和隱患排查，確保網(wǎng)絡(luò)運行安全。
4、負(fù)責(zé)運營創(chuàng)新業(yè)務(wù)的拓展及項目的支撐、交付。

年齡要求：原則上年齡不超過35周歲

試用期限：6個月

試用期間工資：3000元+五險一金

正式錄用工資：4000元-6000元

工作時間：標(biāo)準(zhǔn)工作時長

休息制度：雙休、國家法定假日

福利待遇：通信補貼、交通補貼、餐補、節(jié)日慰問、帶薪年休

社會保險：五險二金

具體要求：
一、學(xué)歷要求
大學(xué)本科及以上學(xué)歷
二、專業(yè)要求
通信工程、計算機相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生
三、專業(yè)技能
1、熟悉通信類基礎(chǔ)知識；                
 2、熟悉數(shù)據(jù)通信基礎(chǔ)知識                           
 3、熟悉OFFICE等辦公軟件應(yīng)用
四、綜合素質(zhì)
 1、應(yīng)具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識。
 2、具有較強的綜合管理能力、開拓創(chuàng)新能力、團隊建設(shè)能力；身體健康，能夠承受較大的工作壓力。有良好的抗壓能力

職位描述：
1、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)機房、基站、管道、線路、寬固設(shè)備維護(hù)及資產(chǎn)管理。
2、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃，提出建設(shè)方案列入年度規(guī)劃。
3、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)網(wǎng)運成本的核對支付及鐵塔、自有維護(hù)考核。
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)設(shè)備、線路的穩(wěn)定運行及故障、投訴跟蹤處理，設(shè)備、線路的搬遷割接，并根據(jù)省公司要求按時完成系統(tǒng)工單回復(fù)、割接申請發(fā)起等操作。
5、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)資源配置平臺的錄入。
6、負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)仉娦�、移動、廣電對接，提高共建共享效率，協(xié)調(diào)縣區(qū)工信局、環(huán)保局、建設(shè)局等政府單位，確保網(wǎng)絡(luò)建設(shè)能順利推進(jìn)。

年齡要求：原則上年齡不超過35周歲

試用期限：6個月

試用期間工資：3000元+五險一金

正式錄用工資：4000元-6000元

工作時間：標(biāo)準(zhǔn)工作時長

休息制度：雙休、國家法定假日

福利待遇：通信補貼、交通補貼、餐補、節(jié)日慰問、帶薪年休

社會保險：五險二金

具體要求：
一、學(xué)歷要求
大學(xué)本科及以上學(xué)歷
二、專業(yè)要求
通信工程、計算機相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生
三、專業(yè)技能
1、熟悉通信類基礎(chǔ)知識；                 
2、熟悉數(shù)據(jù)通信基礎(chǔ)知識                           
 3、熟悉OFFICE等辦公軟件應(yīng)用
四、綜合素質(zhì)
 1、應(yīng)具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識。
 2、具有較強的綜合管理能力、開拓創(chuàng)新能力、團隊建設(shè)能力；身體健康，能夠承受較大的工作壓力。有良好的抗壓能力

職位描述：
1、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)機房、基站、管道、線路、寬固設(shè)備維護(hù)及資產(chǎn)管理。
2、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃，提出建設(shè)方案列入年度規(guī)劃。
3、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)網(wǎng)運成本的核對支付及鐵塔、自有維護(hù)考核。
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)設(shè)備、線路的穩(wěn)定運行及故障、投訴跟蹤處理，設(shè)備、線路的搬遷割接，并根據(jù)省公司要求按時完成系統(tǒng)工單回復(fù)、割接申請發(fā)起等操作。
5、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)資源配置平臺的錄入。
6、負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)仉娦�、移動、廣電對接，提高共建共享效率，協(xié)調(diào)縣區(qū)工信局、環(huán)保局、建設(shè)局等政府單位，確保網(wǎng)絡(luò)建設(shè)能順利推進(jìn)。

年齡要求：原則上年齡不超過35周歲

試用期限：6個月

試用期間工資：3000元+五險一金

正式錄用工資：4000元-6000元

工作時間：標(biāo)準(zhǔn)工作時長

休息制度：雙休、國家法定假日

福利待遇：通信補貼、交通補貼、餐補、節(jié)日慰問、帶薪年休

社會保險：五險二金