具體要求：
1、負責組織搜集相關行業(yè)政策、競爭對手信息、客戶信息等，分析市場發(fā)展趨勢；
2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定營銷戰(zhàn)略規(guī)劃；
3、負責市場調研，目標市場分析，市場營銷定位的把握，根據(jù)需要撰寫調研報告；
4、負責營銷策劃方案的制訂；
5、營銷策劃活動的組織、執(zhí)行、協(xié)調以及在執(zhí)行過程中的監(jiān)控和調優(yōu)；
6、參與產(chǎn)品（項目）研發(fā)，對產(chǎn)品（項目）設計、銷售策略提出合理性建議；
7、負責營銷體系管理制度和流程的建設；
8、策劃營銷活動結束后，提交活動總結文檔。

年齡要求：25—45

試用期限：30天

試用期間工資：3000

正式錄用工資：3500（+提成+年終獎）

工作時間：9:00-12:00  13:00-18:00

休息制度：

福利待遇：

社會保險：轉正社保

其他說明：

具體要求：
(1)協(xié)助做信息采編，編輯等相關工作，如微博、微信運營等；
(2)協(xié)助社交媒體內容、活動的策劃工作；
(3)協(xié)助監(jiān)測微博，負責行業(yè)熱點新聞、信息的收集采編工作；
(4)收集社交媒體平臺的熱門文章、信息，進行整合分享。
(5)對產(chǎn)品包裝及企劃活動做相應圖片，圖案設計

年齡要求：20-40

試用期限：一個月

試用期間工資：2500

正式錄用工資：3500（+提成+年終獎）

工作時間：8小時

休息制度：

福利待遇：

社會保險：轉正后社保

其他說明：

具體要求：
1. 尋找潛在合作伙伴；

2. 與潛在合作伙伴進行商務洽談和簽約；

3. 行業(yè)渠道建設，渠道管理和渠道關系維護等工作；

4. 開拓建立地區(qū)市場的代理渠道； 

5. 管理當?shù)貐^(qū)域代理商經(jīng)銷商；　

6. 對區(qū)域代理商經(jīng)銷商的銷售人員進行培訓； 

7. 地區(qū)市場狀況競爭品牌的信息進行調研反饋；

8. 制定當?shù)氐氖袌鐾茝V計劃及方案； 

職位描述：

年齡要求：25-50

試用期限：一個月

試用期間工資：3000

正式錄用工資：4000（+提成+年終獎）

工作時間：

休息制度：

福利待遇：

社會保險：

其他說明：

具體要求：
1、嚴格遵守各項管理制度(含安全操作規(guī)程)，堅守生產(chǎn)崗位，不知道、早退。
2、必須高度集中精神進行生產(chǎn)，生產(chǎn)確保安全，生產(chǎn)確保安全，保證質量。
3、聽從指揮，接受工作安排；根據(jù)要求按質、按量、按時完成任務。
4、做好原始記錄，并妥善保存，以備查核。
5、文明生產(chǎn)，工器具擺放整齊；班后打掃場地衛(wèi)生，保持工作區(qū)整齊、清潔
7、做好交接班手續(xù)，以保障工作的持續(xù)性、完整性。
8、設備應妥善保養(yǎng)，使用設備、工器具要珍惜愛護，節(jié)約用料，節(jié)約動力
9、協(xié)作精神好，團結友愛，助人為樂，尊師愛徒，與不良現(xiàn)象作斗爭，樹立新風尚。

職位描述：

年齡要求：20-40

試用期限：1個月

試用期間工資：3000

正式錄用工資：3500

工作時間：8小時

休息制度：

福利待遇：

社會保險：

其他說明：

具體要求：
協(xié)助完成相應文檔、網(wǎng)站、新媒體管理運營，協(xié)助完成人力資源、內控管理

職位描述：

年齡要求：25-35

試用期限：

試用期間工資：3000

正式錄用工資：3500

工作時間：

休息制度：

福利待遇：

社會保險：

其他說明：

具體要求：
瓶裝水、桶裝水渠道配送
職位描述：

年齡要求：30-40

試用期限：

試用期間工資：面談
正式錄用工資：面談

工作時間：

休息制度：

福利待遇：

社會保險：

其他說明：