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招聘職位:質(zhì)量管理/安全防護(hù),具體職務(wù):檢測員及檢測主管 | |||
工作地點(diǎn): | 云南省-玉溪市-紅塔區(qū) | 性別要求: | 不限 |
學(xué)歷要求: | 大專 | 工資待遇: | 3000-6000 |
是否兼職: | 全職 | 發(fā)布時(shí)間: | 2024-7-5 |
招聘人數(shù): | 10 | 有效時(shí)間: | 365天 |
詳細(xì)說明: | 具體要求:土木工程全日制本科及以上學(xué)歷人員,具有積極向上的態(tài)度,具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,有建筑檢測相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或是結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),中級(jí)職稱優(yōu)先考慮錄用。檢測主管須有云南省檢測協(xié)會(huì)培訓(xùn)證書,并有中級(jí)及以上職稱。 職位描述:崗位職責(zé): 工程質(zhì)量檢測:主體結(jié)構(gòu)工程檢測、見證取樣檢測、房屋安全鑒定。 (1)能熟練操作檢測設(shè)備,做到事先檢查事后維護(hù)、保養(yǎng)、及時(shí)填寫操作使用記錄; (2)熟悉檢測技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范,及時(shí)高效完成相關(guān)檢測工作并出具檢測報(bào)告,對檢測數(shù)據(jù)的正確性負(fù)責(zé); (3)服從分配,按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。 年齡要求:20-45周歲。 試用期限:3個(gè)月。 試用期間工資:檢測員2000元/月,檢測主管工資面議。 正式錄用工資:3000-6000元。 工作時(shí)間:8:00-12:00,14:00-18:00 休息制度:周末雙休,法定節(jié)假日正常放假。 福利待遇:法定節(jié)假日福利補(bǔ)貼,生日補(bǔ)貼,餐補(bǔ),差旅補(bǔ)貼。 社會(huì)保險(xiǎn):轉(zhuǎn)正后購買五險(xiǎn)。 其他說明: |
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招聘職位:銷售業(yè)務(wù),具體職務(wù):銷售經(jīng)理 | |||
工作地點(diǎn): | 云南省-玉溪市-紅塔區(qū) | 性別要求: | 不限 |
學(xué)歷要求: | 不限 | 工資待遇: | 3000-10000 |
是否兼職: | 全職 | 發(fā)布時(shí)間: | 2024-7-5 |
招聘人數(shù): | 10 | 有效時(shí)間: | 365天 |
詳細(xì)說明: | 具體要求:針對公司的質(zhì)量檢測業(yè)務(wù),有針對性的拜訪客戶單位,談判合作。 職位描述: 能力要求:1、男女不限,年齡22歲以上,大專以上學(xué)歷,善于溝通交流,人品端正,無犯罪記錄。 2、需持有駕照,并有自己的交通工具。 3、擅長應(yīng)酬,人際溝通交流能力強(qiáng)。 年齡要求:22周歲以上,有相關(guān)工作經(jīng)歷的優(yōu)先考慮。 試用期限:面議 試用期間工資:2500元/月 正式錄用工資:3000元以上+業(yè)績提成 工作時(shí)間:8:00-12:00;14:00-18:00 休息制度:周末雙休,法定節(jié)假日休息。 福利待遇:全勤補(bǔ)貼+差旅補(bǔ)貼+生日補(bǔ)貼+法定節(jié)假日福利金等 社會(huì)保險(xiǎn):轉(zhuǎn)正后購買五險(xiǎn) 其他說明: |
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特別提醒:
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★營業(yè)執(zhí)照:統(tǒng)一社會(huì)信用代碼91530402799883384T
★人力資源服務(wù)許可證:(云)人服證字[2019]第0402000213號(hào)
★電信增值業(yè)務(wù)許可證: 滇B2-20230186
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