崗位說(shuō)明書(shū)：
一、崗位說(shuō)明：
1、招募盯控者:按照區(qū)市公司的要求,對(duì)直銷隊(duì)伍進(jìn)行招募,達(dá)到既定的人數(shù)目標(biāo)。
2、培訓(xùn)落地者:通過(guò)培推體系傳遞優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)和標(biāo)準(zhǔn)打法,推動(dòng)人人專業(yè)過(guò)關(guān),話術(shù)過(guò)關(guān),業(yè)務(wù)過(guò)關(guān)。
3、執(zhí)行盯控者:按照區(qū)市公司工作要求及推進(jìn)部署,盯控-線標(biāo)準(zhǔn)打法和動(dòng)作的執(zhí)行規(guī)范,統(tǒng)一全員標(biāo)準(zhǔn)動(dòng)作。
4、幫扶帶教者:扎根后進(jìn)區(qū)域,做問(wèn)題梳理,從產(chǎn)品、考核、激勵(lì)、支撐、流程等方面找出核心問(wèn)題,通過(guò)帶戰(zhàn)幫教提升整體能力。
5、經(jīng)驗(yàn)傳播者:苯取出最適用的方法,總結(jié)一線發(fā)展的優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn),形成全方可復(fù)制落地的標(biāo)準(zhǔn)打法。
6、營(yíng)銷先行者:根據(jù)培推的背景、專業(yè)、擅長(zhǎng)領(lǐng)域打標(biāo)簽分類,市公司定期發(fā)布營(yíng)銷相關(guān)主題,成為公司深入探索打法策略、升級(jí)改造、任務(wù)攻堅(jiān)和業(yè)務(wù)突破的先行者。
二、職位要求：
1、戶籍不限，年齡在18周歲以上，45周歲以下，無(wú)不良行為及違法犯罪記錄。
2、薪酬：4000-9800元/月。
3、薪酬待遇和晉升機(jī)制
4、該崗位需要通過(guò)2-5個(gè)月業(yè)務(wù)的培訓(xùn)，以確保能力出眾者能夠勝任，考核合格者競(jìng)聘上崗。
5、有通信行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
報(bào)名聯(lián)系人:13608777509(肖老師)
報(bào)名時(shí)間: 即日起 上午9:00-11:30 下午 15:00-17:30 |
